為加強人力資源市場建設，人社部實施援助計劃。2020年，企業(yè)的一大核心就是人才，對于企業(yè)而言，要想在市場競爭中獲得較大提升，就要找到合適的人才，因此，人力資源服務工作十分關鍵。

　　眾所周知，凡是從事人力資源服務相關業(yè)務的單位，必須具備由人力資源和社會保障行政部門簽發(fā)的人力資源服務許可證，這是人力資源服務機構設立的必要前提條件，一般由市(區(qū))縣級機關受理，主要用于規(guī)范人力資源服務和人力資源職介行業(yè)。

　　人力資源服務市場是一個快速增長及多元化的市場，包括人力資源解決方案及其他人力資源服務。人力資源解決方案市場涵蓋人才尋獵服務、招聘流程外包服務及靈活用工服務。其他人力資源服務包括勞務派遣、支薪服務、員工培訓及發(fā)展服務、人力資源諮詢、職業(yè)轉換等。

　　根據相關法律條例第十八條第一款規(guī)定，未經許可擅自從事職業(yè)中介活動的，由人力資源社會保障行政部門予以關閉或者責令停止從事職業(yè)中介活動;有違法所得的，沒收違法所得，并處1萬元以上5萬元以下的罰款。可見申請辦理人力資源服務許可證非常重要。

　　為加強西部和東北地區(qū)人力資源市場建設，進一步解決我國人力資源市場發(fā)展不平衡、不充分的問題，人社部近日啟動2020年西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃，聚焦深度貧困地區(qū)人力資源市場建設和東西部人力資源市場協(xié)作等內容，重點支持人力資源服務機構助力脫貧攻堅，舉辦人力資源市場高校畢業(yè)生招聘活動，加強人力資源市場供求信息監(jiān)測，強化人力資源市場管理人員和人力資源服務從業(yè)人員培訓，促進與東部省份人力資源市場建設對口交流。

　　自2017年起，人社部連續(xù)3年組織實施了西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃，累計支持了15省(市)和新疆生產建設兵團共47個項目，有效推動西部和東北地區(qū)人力資源市場建設，促進人力資源服務業(yè)加快發(fā)展，取得良好成效。

　　人力資源服務許可證的適用范圍大概有人才中介(獵頭)和職業(yè)中介兩方面。人才中介包括人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務;人才信息網絡服務;人才推薦;人才招聘;人才培訓;人才測評;法規(guī);規(guī)章規(guī)定的其他有關業(yè)務等;職業(yè)中介包括為勞動者介紹用人單位;為用人單位和居民家庭推薦勞動者;開展職業(yè)指導;人力資源管理咨詢服務;收集和發(fā)布職業(yè)供求信息;根據國家有關規(guī)定從事互聯(lián)網職業(yè)信息服務;組織職業(yè)招聘洽談會;經勞動保障行政部門核準的其他服務項目等。